Od 2004 roku, Executive-Conversation wspiera swoich klientóww usprawnianiu ich organizacji (Business Performance Improvement), specjalizując się – patrz diagram po prawej – w procesach budowania:- Zdolności przedsiębiorstw do zarządzania doświadczeniem ich klientów
|
Kliknij na dowolnym z etapów procesu, aby uzyskać więcej informacji o tym jak możemy wesprzeć Twoją firmę. |
Wydarzenia
[kwiecień 2012]
GARTNER - LISTA NAJWAŻNIEJSZYCH TRENDÓW
Gartner opublikował listę najważniejszych trendów w zachowaniach konsumenckich na najbliższe 10 lat (http://www.gartner.com/it/page.jsp?id=1984415). Nasz wybór to nr 7: Zredefiniowanie zaufania konsumentów. Renegotiation of Consumer Trust. Jaki jest twój wybór? Napisz do nas na info@e-c.com.pl.
[kwiecień 2012]
KWIETNIOWY KONGRES KADRY
Wraz z Grupą Żywiec i siostrzaną firmą Persona GLOBAL występujemy na kwietniowym Kongresie Kadry. Tematem wystąpienia: "Zarządzanie zmianą w Grupie Żywiec – stworzenie i wdrożenie najlepszej w swojej klasie obsługi klienta". Kliknij tutaj aby poczytać program kongresu.
Jak zbudować LOJALNOŚĆ klientów?
Jak zaprojektować DOŚWIADCZENIA KLIENTÓW?
Jak uzyskać MAKSIMUM EFEKTU, MINIMALNYM KOSZTEM?
Jak osiągnąć SPÓJNOŚĆ organizacji wokół jej celów i strategii?
Jak dostarczyć klientom pożądany BRAND EXPERIENCE?
